各部门、各单位:
根据江苏省教育厅《省教育厅澳门美高梅金殿做好2010年全省高校教师专业技术职务评聘工作的通知》(苏教师[2010]6号)文件精神和澳门美高梅金殿专业技术职务评审工作的总体安排,现将2010年专业技术职务评审工作有关事项通知如下:
一、总体要求
严格执行国家和省有关专业技术职务任职资格评审文件的要求,依照“按需设岗、按岗申报、优化结构、保证重点”的原则,着眼于提高师资队伍素质、优化师资队伍结构,坚持条件标准,规范评审工作,保证评审质量,按照岗位设置规定的岗位结构比例和岗位数额开展专业技术职务评聘工作。
二、按岗评聘
根据国家人事部《事业单位岗位设置管理试行办法》(国人部发〔2006〕70号)精神,坚持精干、优化、高效的原则,按照岗位设置规定的结构比例和岗位数额开展专业技术职务评聘工作。进一步推进职务聘任改革,完善岗位设置方案,强化岗位聘任,规范聘任程序,实行严格的定期聘任,择优上岗。
三、评审程序
高级专业技术职务的评审程序为:个人申报、代表作送审(工程、图书、档案、科普、编辑、出版、会计、审计、卫生等系列不需送审)、资格审核、专业技术职务评聘工作小组组织评议推荐(述职、测评、考核、评议)、材料公示、学科评议组评议(教师系列)、校评审委员会评议、公示推荐结果、上报省教育厅评审。
教师系列(含实验、教育管理研究、学生思想政治教育,下同)中级专业技术职务的评审程序为:个人申报、资格审核、专业技术职务评聘工作小组组织评议推荐(述职、测评、考核、评议)、材料公示、学科评议组评议、校评审委员会评审、公示、公布评审结果。
工程、图书、档案等系列中级专业技术职务的评审程序为:个人申报、资格审核、专业技术职务评聘工作小组组织评议推荐(述职、测评、考核、评议)、材料公示、校评审委员会评议、公示推荐结果、上报省教育厅评审。
会计、审计、卫生、出版等系列中级专业技术职务任职资格实行“以考代评”,经校评审委员会按照任职年限、学历、考核等要求审核通过后,学校根据实际岗位需要进行职务聘任。
四、评审步骤
1、个人申报、小组考核。拟申报人员向各专业技术职务评聘工作小组提出申请,填写专业技术职务评审表,准备原始材料;各专业技术职务评聘工作小组对其任现职以来履行岗位职责情况进行全面考核(同级转评人员指任现职务低一级职务以来的情况,下同)。
2、公开述职、民意测验。申报人员在相应专业技术职务评聘工作小组(或所在单位、部门)组织的民意测验中公开述职,充分听取群众意见,进行民意测验(参加民意测验的人数原则上不少于15人),同意票数须超过1/2。
3、小组评议、投票推荐。各专业技术职务评聘工作小组对申报人员提交的材料进行详细的审查、核实和评议,评议通过的确定为推荐上报人选。
4、学科评议组评议。学校根据申报教师系列人员情况组建若干学科评议组,综合考察本学科申报人员情况,并对拟晋升高级专业技术职务人员进行面试答辩。学科评议组投票时,教师系列中级职务同意票数超过2/3的、高级职务同意票数超过1/2的方可推荐到学校评审委员会。
5、学校评审委员会评审(评议)、审核推荐。学校评审委员会对专业技术职务评聘工作小组、学科评议组推荐上报材料进行评审(评议)。对学校具有评审权的教师、会计、审计、卫生、出版等系列中级职务的评审,由校评审委员会评审并公示;对学校不具有评审权的教师系列高级及教师系列以外各系列中、高级职务的评审,由校评审委员会进行评议,学校审核,通过人员经公示后报省教育厅评审。
校评审委员会投票时,具有评审权的系列过2/3票数的申报人员为通过,不具有评审权的系列过1/2票数的申报人员方可推荐。
6、公布结果,发文聘任。根据评审权限,经学校和省教育厅分别评审已经具备相应专业技术职务任职资格的人员,由学校公布评审结果,发文聘任。
五、有关政策性问题
1、澳门美高梅金殿评审条件
对于艺术学科教师、学生思想政治教育教师和教育管理研究人员,符合《澳门美高梅金殿印发〈江苏省高等学校教授资格条件(试行)〉等138个条件的通知》(苏职称〔2003〕2号)规定条件的今年仍可申报,从2011年起严格按《澳门美高梅金殿印发〈江苏省本科院校艺术学科教师专业技术资格条件〉等4个文件的通知》(苏职称〔2009〕15号)规定条件执行。
2、澳门美高梅金殿时间界限
2010年专业技术职务评审工作中,申报高一级职务任职资格人员的任职年限、学历学位取得时间、论文论著公开发表出版时间、科研成果通过鉴定或完成的时间,均截止到2009年12月31日。
专业技术职务的任职年限从现任专业技术职务聘任之日起计算至申报前一年年底止,须将全脱产学习时间减除。
已经办理离退休手续及申报之日已经达到国家规定离退休年龄的专业技术人员,不属于申报范围。
3、澳门美高梅金殿教学科研成果审核
教学科研成果由人事处会同申报人所在部门、教务处、科技处、高教研究所进行审核,坚决杜绝弄虚作假现象发生。申报人提供的论文必须是独立或作为第一作者完成的本专业论文,且可在“中国期刊网(中国知网)”等论文数据库中查证到。在刊物的“增刊”、“特刊”、“专刊”、“专辑”上发表的论文以及论文集收集的论文均仅作为参考。课题参与人的名次根据项目立项书或结项书认定。
4、澳门美高梅金殿教学业绩、成果考核
加强教师专业技术职务申报人教学业绩的考核工作。由教务处负责对教学工作量进行审核,教学评估办公室对教学质量进行综合考核,考核结果须满足相应评审条件要求。申报副教授及以上专业技术职务人员须独立或作为第一作者公开发表过1篇以上教学研究论文。
5、澳门美高梅金殿思想政治表现考核
加强申报人员的思想政治考核工作。由学校各基层党组织负责对申报人员的政治素质、职业道德、团结协作精神、集体观念、敬业精神等方面进行严格把关,明确考核等级。对违反教师职业道德者,实行一票否决制。
6、澳门美高梅金殿申报岗位
(1)学生思想政治教育教师专业技术职务申报对象为专职辅导员,包括院系的学工组长、团总支书记、党总支副书记等副处级及以下从事学生工作的人员。
根据江苏省岗位设置管理聘用和专业技术职务评聘的有关规定,对在首次岗位聘用中,不在辅导员岗位,但聘用在学生思政教师岗位的人员,在首次聘用期内,仍可申报高一级的思政教师专业技术职务。首次聘用期结束后,须按照所聘岗位申报相应专业技术职务。
(2)高等教育研究所的专职科研岗位人员,须申报教育学学科专职科研专业技术职务。管理岗位人员可申报教育管理研究专业技术职务。
(3)高校学报编辑须申报出版系列专业技术职务。
(4)原为教师身份且具有教师专业技术职务,因工作需要,现聘用在管理岗位,并一直承担部分教学科研工作的人员,在首次聘用期内仍可申报高一级教师专业技术职务,但其岗位仍为管理岗位。首次聘用期结束后,须按照所聘岗位申报相应专业技术职务。
7、澳门美高梅金殿同级转评
(1)对于聘用在教师岗位、具有非教师系列专业技术职务的人员,须转评教师系列专业技术职务。同级转评教师系列专业技术职务,需从事高校教学科研工作1年以上。晋升高一级教师专业技术职务需从事高校教学科研工作3年以上。
(2)具有教师(含学生思想政治教育教师)专业技术职务的人员,晋升教育管理研究高一级专业技术职务,可直接申报,不需同级转评教育管理研究专业技术职务。参加学生思想政治教育基础理论课程考试并取得合格证书的,不需再参加教育管理研究基础理论课程考试。
8、澳门美高梅金殿聘用在专业技术岗位或管理岗位上原工人身份人员专业技术职务评聘
对原是工人身份,在首次岗位聘用中聘用在专业技术岗位或管理岗位上的人员,经考核合格,可按现聘岗位直接认定相应系列初级专业技术职务。
9、澳门美高梅金殿重新申报问题
对于已申报专业技术职务未通过评审的人员,重新申报时必须有新的研究成果。
10、其他政策问题参照澳门美高梅金殿《澳门美高梅金殿2008年专业技术职务评审工作的实施意见》(南工人[2008]32号文)执行。
六、评审费用
首次申报高一级专业技术职务人员(含由于体制划转、引进人才而首次同级转评人员)的评审费用(不含同行专家鉴定费)由学校承担,其他申报专业技术职务人员的评审费用由申报人员个人承担,评审费用按照省教育厅规定的费用收取。
七、日程安排
评审工作具体日程安排见附件二。
请各部门、各单位严格按照日程安排和有关工作要求,认真组织,周密部署,保证本年度专业技术职务评聘工作的顺利开展。
人 事 处
二○一○年四月二十六日
附件一:南京工程学院2010年专业技术职务评聘工作小组及成员名单.doc
附件二:2010年专业技术职务评审工作日程安排.doc