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日期：2006-11-10
来源：
澳门美高梅金殿开展
2006
年度
“
青蓝工程
”
培养对象选拔推荐工作的通知
南工人[2006]164号
各系（部）：
为了加快高等学校人才队伍建设，省教育厅今年继续开展
“
青蓝工程
”
培养对象的选拔工作。现就
“
青蓝工程”培养对象选拔推荐工作
有关事宜通知如下：
一、培养周期和资助额度
培养周期为
3
年。每个优秀青年骨干教师培养对象资助科研经费
0.4
万元；中青年学术带头人培养对象资助科研经费
6
万元（自然科学类）或
4
万元（社会科学类）；科技创新团队培养对象资助科研经费
40
万元。以上经费由省教育厅资助
50%
，所在学校配套
50%
。
二、选拔条件
1
．优秀青年骨干教师培养对象
（
1
）热爱祖国，热爱教育事业，具有良好的职业道德和思想情操，教书育人，为人师表；事业心强，工作踏实，有积极进取的精神。
（
2
）具有硕士及以上学位，并已担任中级及以上专业技术职务，年龄一般不超过
40
岁（
1966
年
1
月
1
日以后出生）。
（
3
）在本学科领域具有较扎实的理论基础和专业知识，近五年独立而系统地讲授过两门及以上主干课程，教学效果良好。
（
4
）有明确的专业研究方向，在
1-2
个领域有较深入的研究，近五年取得了较高水平的科研成果；拟开展的研究工作属本学科的前沿方向或有较大应用价值。
2
．中青年学术带头人培养对象
（
1
）热爱祖国，热爱教育事业，有良好的思想政治素质；事业心强，治学严谨，教书育人，为人师表；有强烈的开拓创新意识。
（
2
）一般应具有博士学位，并已担任副高级及以上专业技术职务，年龄一般不超过
45
岁（
1961
年
1
月
1
日
以后出生）。
（
3
）近五年独立讲授过三门及以上本、专科主干课程，教学效果优良，教学成绩突出。
（
4
）能独立承担省部级及以上科研课题或企业技术攻关项目。近五年科研成果突出。
（
5
）拟开展的研究工作具有创新性构想并有较大的发展潜力。
（
6
）有较强的团结协作精神和相应的组织、管理能力。
3
．科技创新团队培养对象
（
1
）研究方向属于经济社会发展的重点领域或重大科技前沿热点问题。具有明确的创新目标和技术路线，拟开展的研究工作能产生新技术、新工艺、新产品、专利、高水平论著等创新成果。
（
2
）团队带头人具有高深的学术造诣和创新性学术思想，品德高尚，治学严谨，具有较好的组织协调能力和合作精神，在研究群体中有较强的凝聚作用，一般应为在本校科研教学第一线的中青年专家，年龄一般不超过
50
岁（
1956
年
1
月
1
日以后出生）。近五年已取得同行公认的创新性成果，获得省部级二等奖及以上奖励（本人为主要完成者），具有发明专利或主持完成过省部级及以上重大科研项目。
（
3
）团队应依托国家级、省部级重点学科、重点实验室或工程（技术）研究中心，具有在新的研究领域或方向取得突破性成果的潜力，具备良好的创新研究条件。
（
4
）团队在全省高校同行中应具有明显优势，在国内具有特色，研究工作已取得突出成绩。
（
5
）团队所有成员具有长期合作关系，具有相对集中的研究方向和共同研究的科技问题，具有合理的专业结构和年龄结构。团队人数
5
人左右。
三、选拔程序
1
．个人申请，系（部）根据选拔要求确定推荐人选。
2
．学校组织专家考察、评审。推荐对象确定后
,
在学校网上公示，进一步听取意见。如无异议，向省教育厅上报有关推荐材料，优秀青年骨干教师培养对象最多
6
名，中青年学术带头人最多
4
名，科技创新团队最多
2
个。
四、推荐要求
1
．每个系（部）推荐的优秀青年骨干教师不超过
2
名，中青年学术带头人不超过
1
名，超出推荐名额的不予受理。科技创新团队培养对象的推荐范围限于国家级、省部级重点学科、重点实验室或工程（技术）研究中心。
2
．已成为国家级、省部级人才工程项目培养对象的，不再作为
“
青蓝工程
”
培养对象的推荐人选。
“
九五
”
以来已列为
“
青蓝工程
”
、
“333
工程
”
和
“
六大人才高峰计划
”
培养对象的，不再推荐为今年
“
青蓝工程
”
优秀青年骨干教师培养对象和中青年学术带头人培养对象。但已列为
“
青蓝工程
”
优秀青年骨干教师培养对象和
“333
工程
”
第三层次培养人选的，如培养期满且符合条件，可作为中青年学术带头人培养对象的推荐人选。
3
．每个推荐人选只能申报优秀青年骨干教师培养对象、中青年学术带头人培养对象和科技创新团队带头人中的一项，不得兼报。
五、材料报送
请各系（部）于
11
月
15
日前将申报材料报送人事处。申报材料包括：各培养对象推荐表（
可从人事处网页http://rsc.njit.edu.cn处下载，先交一份，待向省教育厅上报时再补充五份），
教学、科研、技术成果证明、国内外同行评价证明、授权专利证书、获奖证书等复印件一套（装订成册，须经所在系部审核盖章）。另外，各培养对象的推荐人选需附近
5
年内代表性专著、论文
2
本（篇），均为原件。
